Gesloten

Business manager Nederland/Sales Director bij Easyscreen

Topvacature
Super kans! Vanuit een groeiende verkooporganisatie in high technology voor de Nederlandse b2b-markt is het succesvolle Easyscreen opgericht als zeer potentiele spin-off. De strategie is beproefd en veelzijdig, en de markt is groot. Nu zoeken ze iemand die de strategie verder kan verfijnen en uitwerken, nieuwe mogelijkheden ziet en met enthousiasme en drive het verkoop- en support-team in Nederland aanstuurt. Grijp je moment en geef deze scale-up vleugels dankzij jouw inspirerende manier van leiden.   

Functieomschrijving

Als business manager ga je pijnpunten in kaart brengen binnen de organisatie, van daaruit een concreet actieplan opstellen en verbeteringsvoorstellen uitwerken. Je bent verantwoordelijk voor de P&L van de vestiging in Amsterdam en je werkt nauw samen en rapporteert direct aan de Nederlandse eigenaar die in Barcelona woont en werkt, en het development- en marketingteam aanstuurt. Je werkt vanuit een concrete jaarstrategie, kwartaaldoelstellingen, jaarplannen en meerjarenplannen. Je analyseert de markt, definieert de situatie en SMART-doelstellingen en formuleert verkoopdoelstellingen plus een bijbehorend actieplan. Daarbij bewaak je het kennis- en vaardigheidsniveau van jezelf en medewerkers, geef je leiding aan 12 mensen in uiteenlopende rollen, verricht ondersteunende functies en je bent zelf ook actief in sales.

Je creëert een cultuur waarin medewerkers excelleren, je treedt op als vertegenwoordiger van het bedrijf, geeft niet op bij tegenslag en kunt teams aanzetten tot gepaste acties. Je doet aan business development door het nurturen van bestaande grote klanten en je sluit overeenkomsten door een relatie op te bouwen, een gedegen uitleg van product en service, en nieuwe toepassingen te ontwikkelen en te initiëren. Je vergroot de omzet door huidige productresultaten te evalueren en kansen in de markt te spotten, en op basis hiervan input te geven voor nieuwe producten en diensten die passen in het portfolio. Je voldoet aan salesresultaten door het behalen van de verwachte omzet en targets. Je geeft eerlijk feedback en hebt tegelijkertijd altijd respect voor anderen. Vanzelfsprekend is belangrijk dat je prioriteiten kunt stellen, je assertief en enthousiast bent en een hand-ons-mentaliteit je eigen is.

Gevraagd wordt

  •  Je hebt minimaal HBO-werk- en denkniveau;
  •  Je hebt bij voorkeur een commerciële achtergrond in technologie/software;
  •  Je hebt 5 tot 8 jaar relevante ervaring, waarvan minstens 3 als (eind)verantwoordelijke;
  •  Je hebt ambitie en leiderschapskwaliteiten;
  •  Je hebt een goede beheersing van Engels en Nederlands in woord en geschrift;
  •  Je werkt zelfstandig, durft beslissingen te nemen en neemt initiatief;
  •  Je bent charmant, een people manager met hoge gunfactor, een sympathieke luisteraar en tegelijkertijd een deal-closer.

Geboden wordt

  •  Naast een aantrekkelijke salariëring ook uitstekende secundaire voorwaarden zoals een representatieve auto van de zaak, een goede bonusregeling en heel belangrijk: veel werkplezier!
  •  Een veelzijdige functie (40 uur) met veel vrijheid, flexibiliteit en een dynamische werkomgeving;
  •  De kans om een start-up op te schalen naar topniveau;
  •  Een informele werksfeer met leuke collega’s waarbij je nauw samenwerkt met andere collega’s binnen het compacte team;
  •  Je draagt de volledige eindverantwoordelijkheid over een bedrijf waar groeiambitie centraal staat. Je krijgt de vrijheid om Easyscreen naar een hoger niveau te tillen. Op basis van je bewezen successen liggen er   mogelijkheden tot verdere groei en ontwikkeling zowel verticaal als horizontaal.

Bedrijfsprofiel

Narrowcasting (ook wel digital signage genoemd) betekent het uitzenden van informatie voor een beperkt publiek via een digitaal scherm. De industry waarin we ons begeven heet DOOH: digital out of home.

Easyscreen bedient op dit moment 5.000 klanten in vrijwel elk segment van de markt, onder meer healthcare, retail, fitness en corporate.

Verkopen worden gerealiseerd via inbound marketing leads, resellers en grote sales projecten met ketens en in combinatie met partners.

Het team dat jij managed in Amsterdam bestaat uit circa 12 man, met sterke focus op sales klantenservice en (technical) support.

Administratie, debiteurenbeheer en installatie op locatie zijn uitbesteed.

Het product development en marketing team zijn verdeeld over locaties in Kiev en Barcelona. Op korte termijn gaan activiteiten van Kiev op in het kantoor in Barcelona.   

w. fenengastraat 21 in AMSTERDAM
Offline vacature. Solliciteren is niet meer mogelijk.
20457